環境、社會及管治
環境保護
配合外部專業顧問指導獨立碳盤查參與政府推動節能減碳計劃。
永安二廠架設太陽能發電系統。
公務車導入純電動車 (EV CAR)，並配有充電樁。
建置智慧電錶。
智慧電錶即時監控板
設備用電量明細
社會責任
重視殘障員工就業，高於法規要求。
參與勞工部的就業啟動計劃，提供社會新鮮人專業培訓。
定期舉辦員工公益活動，並贊助社區活動與物資捐贈。
提供鄰近學校與員工子女績優獎學金，培育學生。
員工淨灘活動
物資捐贈、贊助社區活動
公司治理
環境：改善工作環境，提供全新員工宿舍與整新員工餐廳 / 交誼廳。
健康：年度員工體檢，每月健康照護現場健康服務。並鼓勵公司運動風氣。
人才：國際人才推廣，培養各類技術人才，並與大專院校進行各項產學合作。
法規：公司尊從一切政府法規，並提供優於勞基法規定之員工福利。
道德：制定道德標準和行為準則來指導員工和管理階層的行為。
管理：加強供應鏈管理，品保部門對重點生產廠商進行品質巡檢。
員工宿舍
員工餐廳
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